Ofertas falsas

Red Socio Empleo: Ofertas de Trabajo 2020 (vigentes)

Red Socio Empleo: Ofertas de Trabajo 2020 (vigentes). Lista de ofertas de trabajo disponibles y vigentes (para este mes) en la página del Ministerio de Trabajo de Ecuador: Red Socio Empleo.

Quienes estén interesados en aplicar a una de las distintas vacantes disponibles este mes, en la página web del Ministerio de Trabajo «Red Socio Empleo», deberán registrarse gratuitamente y subir su hoja de vida.

red socio empleo

Cada día se publican nuevas ofertas de empleo en distintas ciudades e instituciones, impulsando así el trabajo digno, honesto e inclusivo y garantizando la transparencia de la postulación, mediante concursos de méritos y oposición abiertos a cualquier ciudadano.

Lista de ofertas de empleo vigentes: Red Socio Empleo

Para ver la ofertas de empleo existen dos opciones:

  • Vacantes de empleo del Sector Público.
  • Vacantes de empleo del Sector Privado y ofertas ocasionales.

En la primera opción, Los postulantes deben participar en un Concurso de Méritos y Oposición. Este concurso NO es administrado por la Red Socio Empleo, sino por la Unidad de Talento Humano del Lugar donde postularse. La segunda opción, en cambio, son vacantes disponibles en el que no debe participar de ningún concurso; todo depende del empleador.

Sistema Online

Clic Aquí

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Recuerde que una vez postules a un puesto Laboral, no podrá modificar tu currículum vitae. Así que, antes de postular, revíselo a conciencia y procure llenar todos los datos que le piden. Para solicitar mayor información puede comunicarse al número de soporte y atención al usuario 023814000 Ext. 10313 o al correo electrónico [email protected]

Registro en la Red Socio Empleo:

  1. Si aún no esta registrado ingrese al formulario de registro y llene datos personales solicitados por el sistema.
    • Tipo de documento
    • No. del Documento C.I. / Pasaporte
    • Nombres y apellidos
    • Correo electrónico
    • Ciudad y provincia
  2. Valide la cuenta ingresando al enlace enviado a su correo electrónico.
  3. Posteriormente podrá hacer login como aspirante y subir, actualizar o enviar su hoja de vida.
  4. Por último podrá buscar en la bolsa de empleo de las distintas instituciones, así también el puesto de trabajo a postular. Además podrá conocer los requisitos para cada vacante, bases de concursos, cronogramas, número de vacantes, información de contacto y demás detalles para cada cargo.

¿Qué tipo de ofertas de trabajo existen?: Red Socio Empleo

  • Chófer
  • Cajera
  • Doctor
  • Ingeniero Civil
  • Auxiliar de enfermería
  • Docentes
  • Jefe de almacén
  • Mensajero
  • Secretaria
  • Fisioterapeuta
  • Albañil
  • Topógrafo
  • Guardia de seguridad
  • Abogado

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  • Ayudante de cocina
  • Arquitecto
  • Oficinista
  • Analista
  • Vendedor
  • Limpieza
  • Asistente
  • Comunicador Social
  • Odontólogo
  • Cajero
  • Soldador, entre otros

En la Red Socio Empleo además se realiza capacitaciones permanentes en alianza con socios privados y públicos, principalmente a través del SECAP, constituyéndose en una de las principales plataformas para acortar las brechas entre la demanda y oferta de trabajo en el mercado ecuatoriano.

red

¿En qué ciudades se ofertan empleos?: Red Socio Empleo

  • Guayaquil
  • Quito
  • Cuenca
  • Santo Domingo
  • Machala
  • Durán
  • Manta
  • Portoviejo
  • Loja
  • Ambato
  • Esmeraldas
  • Quevedo
  • Riobamba
  • Milagro
  • Ibarra
  • La Libertad
  • Babahoyo
  • Sangolquí
  • Daule
  • Latacunga, entre otras

Tomar en cuenta

  • La o el postulante podrá aplicar exclusivamente a un puesto por convocatoria e institución,
  • Una vez que aplique a un puesto, la o el postulante no podrá modificar el registro -Hoja de Vida- para el puesto que ha postulado
  • La o el postulante es el único responsable de la veracidad y exactitud de la información y de sus declaraciones incluidas en el registro -Hoja de Vida»
  • En esta etapa, no se requerirá subir a la plataforma tecnológica o presentar en físico la documentación que respalde dicha información.
  • Es responsabilidad de la o el postulante monitorear su participación durante todo el concurso en la plataforma tecnológica