¿Hasta cuándo debe pagarse el décimo cuarto sueldo en la Sierra y el Oriente?. Esto es lo que debe saber del bono escolar y cómo calcularlo. Si tienes alguna inquietud recuerda contactarnos a través de nuestras redes sociales, o regístrate y déjanos un comentario en esta página para poder ayudarte. También puedes participar en el WhatsApp Ecuador.

Las vacaciones escolares  se terminan en la región Sierra y Amazonía y, con ello, llega el pago del décimo cuarto sueldo.

Si usted se encuentra bajo relación de dependencia laboral, podrá acceder al décimo cuarto sueldo. Este monto equivale a la doceava parte de la remuneración básica unificada, que en 2024 será de 460.00 dólares. Denominado también como bono escolar, su propósito es apoyar a los padres de familia con los gastos relacionados con uniformes, útiles escolares y matrículas.

Es importante saber que el décimo cuarto como el décimo tercer sueldo pueden ser mensualizados o acumulados. Para mensualizarlo, debe presentar una solicitud por escrito a su empleador durante los primeros 15 días de enero, para asegurar que se procese correctamente. Si, por el contrario, estaba mensualizando y ahora desea acumular el pago, deberá seguir el mismo procedimiento.

¿Cuándo se pega el décimo cuarto sueldo?

En Ecuador, las fechas de inicio de clases varían según la región, lo que también incide las fechas de pago del décimo cuarto sueldo, realizándose en dos periodos diferentes. Por ejemplo, si reside en la Sierra o la Amazonía, debe recibir el pago a más tardar el 15 de agosto. En cambio, si vive en la Costa o Galápagos, el plazo máximo es hasta el 15 de marzo.

Para aquellos trabajadores bajo relación de dependencia que optaron por mensualizar este beneficio, recibirán un monto proporcional cada mes junto con su rol de pagos. Por lo tanto, en los meses de marzo y agosto no recibirán la suma total de 460 dólares sino la parte correspondiente a ese mes.

¿Cómo se calcula?

El décimo cuarto sueldo corresponde a un Salario Básico Unificado (SBU) si ha trabajado un año completo bajo relación de dependencia, cumpliendo con la jornada laboral de 8 horas diarias. Si no ha completado el año, aquí le explicamos cómo calcular el monto proporcional de su bono utilizando la siguiente fórmula: (SBU/12 meses) x meses trabajados = décimo a recibir.

Por ejemplo, si trabajo 8 meses sería así: (460/12) x 8 meses = 306 dólares.