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Japón quiere atraer talento internacional. Y para hacerlo, ha lanzado recientemente dos visados poco conocidos pero muy interesantes si sueñas con vivir en el país nipón: las visas J-SKIP y J-FIND.

Lo sorprendente es que no necesitas tener un contrato de trabajo para aplicar. Puedes entrar a Japón, establecerte legalmente y buscar empleo desde dentro. Te contamos cómo funciona cada una, qué requisitos necesitas cumplir y por qué están generando tanto interés.

¿Qué es el visado J-SKIP?

El programa J-SKIP (Japan Specified Highly Skilled Professionals) está diseñado para personas con un perfil profesional muy cualificado. Permite vivir en Japón sin necesidad de un empleador previo, siempre que cumplas alguno de estos dos requisitos:

• Tener un máster o doctorado.
• Contar con al menos 10 años de experiencia laboral cualificada en tu sector.

Además, es importante tener medios económicos para mantenerte durante tu estancia inicial, así como un plan claro para integrarte y buscar empleo.

Una vez dentro de Japón, puedes postularte a trabajos, asistir a entrevistas y, si consigues una oferta, cambiar fácilmente a un visado de trabajo regular. El estatus inicial ya te reconoce como profesional altamente cualificado, lo cual facilita todo el proceso.

¿Cómo buscar trabajo? Puedes echarle un vistazo a esta guía para buscar trabajo en Japón o al listado de las mayores empresas de Japón que ofrecen un gran número de oportunidades en diversos sectores.

¿Qué es el visado J-FIND?

El programa J-FIND (Japan Future INnovator Development) es una visa pensada para personas jóvenes con alto potencial. Está dirigida a quienes han terminado sus estudios en los últimos 5 años en una de las 100 mejores universidades del mundo, según rankings internacionales.

Es ideal si acabas de graduarte y te interesa trabajar en Japón, pero aún no tienes una oferta laboral concreta.

Este visado permite residir en Japón hasta dos años mientras buscas trabajo, con la posibilidad de convertirlo en un visado de trabajo una vez consigas empleo. No necesitas hablar japonés para aplicar, aunque tener conocimientos del idioma será clave para integrarte y encontrar oportunidades.

¿Cuáles son las ventajas de estas visas?

Las ventajas son las siguientes:

• No necesitas contrato previo: puedes entrar a Japón y buscar trabajo desde dentro.
• Flexibilidad: son permisos temporales que se pueden transformar en visado de trabajo regular si encuentras empleo.
• Enfoque en el talento: Japón busca atraer a perfiles cualificados, no solo cubrir vacantes.
• Proceso claro y directo: con los requisitos cumplidos, el trámite es más accesible que muchas otras rutas migratorias.

¿Cómo aplicar?

Para cualquiera de los dos visados, es necesario preparar documentación acreditativa (títulos, experiencia laboral, o certificado de graduación en una top 100) y presentar la solicitud ante la inmigración japonesa o embajada de Japón en tu país.

Aunque aún no hay formularios estandarizados para todos los países, puedes consultar directamente en la embajada o en el sitio oficial de Inmigración de Japón, donde publican actualizaciones sobre estos programas.

¿Es buena opción?

Si estás buscando una forma legal, clara y estratégica de vivir en Japón, estos visados representan una gran oportunidad. No son para todos, pero si cumples los requisitos, te permiten instalarte sin necesidad de pasar primero por un proceso de selección laboral desde el extranjero. Si no, también puedes echarle un vistazo a las visas para nómadas digitales en Japón.

Japón está abriendo sus puertas a un nuevo tipo de inmigración cualificada, y tú puedes estar entre los primeros en aprovecharlo. Tanto si acabas de graduarte en una universidad de prestigio como si tienes una larga trayectoria profesional, ahora puedes mudarte a Japón sin trabajo y buscar tu oportunidad desde dentro.