Inscripción a Vacantes Docentes MinEduc – Si tienes alguna inquietud recuerda contactarnos a través de nuestras redes sociales, o regístrate y déjanos un comentario en esta página. También puedes participar en el WhatsApp. Si usas Telegram ingresa al siguiente enlace.

La educación es uno de los pilares claves dentro de cualquier sociedad y cultura. Es por ello que en beneficios de reducir el déficit de personal docente se abre la inscripción a vacantes docentes mineduc agosto 2023 régimen costa y sierra. Así que quédate para que sepas todos los por detalles de cómo registrarte y llevar a cabo tu proceso debidamente.

Cronograma del Proceso Educa Empleo

Registro, inscripción y aplicación será del 19 al 24 de agosto de 2023, para posteriormente al 30 de agosto del 2023 comenzar con la asignación de favorecidos.

Consideraciones Importantes

Es importante resaltar que Educa Empleo no genera estabilidad o permanencia laboral. De igual forma tome en cuenta que la plataforma está habilidad para todos los aspirantes a docentes a nivel nacional, es decir para Régimen Costa y Sierra.

Así mismo debe saber que la oferta se genera en base a vacantes de: renuncias y fallecimientos, desistimientos y movimiento por la llegada de ganadores de concurso de méritos y oposición. Permitiendo cubrir las necesidades las instituciones fiscales y fiscomicionales en el magisterio fiscal a partir de septiembre de 2023.

Por último pero no menos importante Educa Empleo es un proceso de selección mensual de docentes. Por lo cual no es comparable ni equiparable a un concurso de méritos ni oposiciones, tampoco genera una obligación contractual previa a la firma de la suscripción del contrato o acción de personal.

Pasos para Aplicar e Inscribirse a Vacantes Docentes MinEduc

1. Registro

En primer lugar deberá de llevar a cabo el proceso de registro dentro de la plataforma de Educa Empleo. Dando click en “Registrarse” y llegando los campos solicitados para poder obtener su respectivo usuario y contraseña de acceso.

Sistema Online

CLIC AQUÍ

En caso de tener dudas en torno al uso y manejo de la plataforma le facilitamos el siguiente enlace en donde encontrará un PDF con detalles e imágenes.

2. Inscripción

Cuando tenga sus credenciales de acceso ingrese al sistema y proceda a llenar los formularios de manera obligatoria. Se le solicitaran datos personales, residencia, contactos, formación académica, experiencia laboral y condición especial de ser el caso.

A su vez en la sección de “Carga de Certificados” podrá agregar el escaneado de documentos tales como: dominio de lengua extranjera (certificado B2) en caso de aplicar a vacante de inglés, conocimiento de lenguas ancestrales (certificado de bilingüismo) si aplica a instituciones educativas interculturales bilingües.

3. Aplicación

Como aspirante podrá escoger hasta 5 ofertas laborales tomando en cuenta su orden de preferencias. Es decir su opción #1 > opción #2 > opción #3 > opción #4 > opción #5, dejando la primera opción como su más alta prioridad. Esto en función de la especialidad aptitud, formación académica y disponibilidad de oferta.

De igual forma debe saber que podrá escoger la oferta en la provincia o cantón de su elección, siendo esto total responsabilidad del aspirante.

4. Asignación

Las ofertas se asignarán al aspirante que tenga una mayor puntuación en una de las 5 ofertas. En caso de resultar favorecido en varias ofertas se tomará en consideración su orden de prioridad establecido al momento de aplicar. Este aplicativo tendrá prioridad para:

• Candidatos Aptos, es decir, quienes resultaron favorecidos a través del proceso de aptitud ejecutado el año 2022 y aquellos que gozan de un esta condición por lo dispuesto en la Disposición General Décimo Séptima del Reglamento de la LOEI.
• No aptos.

5. Bonificaciones

Se asignarán bonificaciones en el sistema en los siguientes casos:

Sobre la Nota del Aspirante

En lo que respecta a la nota o valoración de los aspirantes debe saber que se toma en cuenta lo siguiente:

• Formación académica.
• Nota de elegibilidad en caso se ser candidato apto.
• Experiencia laboral.

En caso de que un candidato con mayor puntaje seleccionado mediante el sistema no cuente con el perfil acorde a la especialidad. Se procederá a realizar la asignación al siguiente mejor puntuado.

En este proceso se cargarán partidas en modalidad de contratos ocasionales y nombramientos provisionales. Al finalizar el proceso y considerando las titulaciones de los beneficiarios desde la Subsecretaria de Desarrollo Profesional se realizarán la asignación de la denominación. Siento estas las categorías H, I y J según el perfil del postulante para cumplir con el art. 113 de categorías escalafonarias de la LOEI.